Paypal帮成功3要诀~员工都很强!出走后自己创办更大的企业!YouTube老板还在这里打过工~

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Paypal 帮(Paypal Mafia)是《财富》杂志在2007年为创业成功的Paypal前员工起的名称,自从Paypal在2002年卖给eBay后,Paypal不少员工都纷纷离职再创业。而Paypal帮中都是非常成功的创业家,如Tesla和Space X的CEO Elon Musk,创办YouTube的陈士俊、Jawed Karim和Chad Hurley,LinkedIn创办人Reid Hoffman和Yelp创办人Jeremy Stoppelman等等。

Google和Microsoft离巢另起炉灶的例子当然多,但Paypal帮会令人惊讶的是Paypal在卖给eBay时公司只有600人,但离巢的员工却创办出多间成功的巨企,规模比Paypal大得多!有哪个Google前员工能创立出比Google更大的公司?

为什么Paypal的前员工那么厉害?

1.寻找工作狂员工

在创办公司初期,Paypal没有透过猎头公司找员工,而是靠创办人和员工的人脉进行招聘,Peter Thiel甚至在史丹福大学招募同学,所以招聘到的人才都是和Peter Thiel一样对创业有热情的工作狂,离职后的前员工自然会创出一番事业来!

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2.解决问题的文化

Paypal刚起步时面对大量银行和信用卡的敌意,面对如此巨大的挑战,Paypal成功地Grow Hack并与银行和信用卡化敌为友,培养了solution oriented的公司文化并吸引更多类近人才!

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3.透明的沟通文化

Paypal的创办人和管理层都没有自己的办公室,他们鼓吹开放透明的沟通,客户的数据对所有员工开放,所有员工都可以提出自己的意见,培养了员工主动、发掘问题的创业家性格!

虽然离开了Paypal,但这些带着创业家精神的Paypal前员工却能走得更远,相信有梦想、有冲劲的创业家在哪里会发光,现在当然要看看PayPal 如何在初期Growth Hack 了500万用户!

资料来源:18Hall

图片来源:网络

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